Agenda Fonction publique, l'urgence est aux mesures concrètes
- Catégorie : National international
La réunion du 4 septembre sur l’agenda social de la Fonction Publique, présidée par Marylise LEBRANCHU, a été l’occasion d’importants échanges.
A l’écoute des propos de Madame la ministre, la CGT a, une nouvelle fois, noté un ton et des orientations profondément différents de ses prédécesseurs, tant mieux.
La Fonction Publique et ses agents sont présentés comme des atouts pour notre pays et les politiques régressives antérieures sont stigmatisées : ce n’est pas la CGT qui va se plaindre.
Des dossiers majeurs comme, entre autres, l’égalité professionnelle, la pénibilité, le dialogue social et les moyens syndicaux, la grille indiciaire sont ouverts ou ré-ouverts : la CGT s’en félicite.
Mais à quelques exceptions, les mesures concrètes se font attendre.
Action sociale : La CGT saisit le Tribunal Administratif
- Catégorie : Action Sociale
Voilà plusieurs mois que des réorganisations sont en cours sur les territoires d’action sociale sans que le Comité Technique Paritaire ait donné son avis.
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Avancement/promotion : " l'essentiel" répand son "super flux"
- Catégorie : Commission Administrative Paritaire
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Pour ceux qui n'ouvrent jamais l'enveloppe de leur bulletin de paie : "L'essentiel" est la lettre interne d'information du Conseil général du Finistère.
Grilles indiciaires suite à la parution du décret "rédacteurs"
- Catégorie : Commission Administrative Paritaire
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Décret portant statut particulier du cadre d’emplois des rédacteurs
- Catégorie : Commission Administrative Paritaire
Après de longues discussions sur le devenir des 6000 lauréats de l’examen de rédacteur, la bataille des reçus collés, talon d’ Achille de la politique de carrière dans la fonction publique, plusieurs interventions auprès des ministres et une pétition CGT en ligne, voici enfin la sortie de ce décret tant attendu par de nombreux agents soucieux de leur devenir.
Ci dessous les différentes nouveautés de ce décret : 
Le cadre d’emplois des rédacteurs comprend trois grades : rédacteur, rédacteur principal de 2ème classe, rédacteur principal de 1ère classe. (article 2) Le premier grade à un niveau de qualification à BAC (niveau IV). (article 5) Le deuxième grade un niveau de qualification BAC+2 (niveau III). (article 10) Le premier et deuxième grade sont accessibles par voie de concours externe. (article 5 et 10) Modifications apportées pour l’accès par voie de promotion interne au grade de rédacteur : la condition d’âge de 38 ans est supprimée. (article 8) La promotion interne n’est accessible qu’aux adjoints administratifs principaux de 1ère classe comptant au moins dix ans de services publics effectifs dont cinq ans dans ce cadre d’emplois (il existe des dispositions spécifiques pour les agents ayant exercé des fonctions de secrétaire de mairie de moins de 2000 habitants). (article 8) Les agents lauréats de l’examen professionnel de rédacteur organisé dans le cadre des dispositions transitoires qui ont pris fin le 1er décembre 2011, conservent le bénéfice de la réussite à cet examen sans limitation de durée et peuvent être inscrits sur la liste d’aptitude au titre de la promotion interne. (article 27) Le quota est revenu, à compter du 1er décembre 2011, à un pour trois. Pendant une période de trois ans à compter de l’entrée en vigueur du décret, le nombre de promotions internes peut être calculé, si cela est plus avantageux, sur la base de 5% de l’effectif total du cadre d’emplois de rédacteur. (article 28)
La Cgt a obtenu lors du groupe de travail CSFPT sur la transposition de la réforme de la catégorie B pour le cadre d’emplois des Rédacteurs que les 4 000 à 6 000 adjoints administratifs lauréats de l’examen professionnel de rédacteur, qui ne sont pas encore nommés et qui risquaient de perdre le bénéfice de cet examen au 30 novembre 2011, en gardent le bénéfice sans limitation de temps.
La suite http://www.spterritoriaux.cgt.fr/spip.php?article5695
Ajustements informatiques des assistants familliaux !
- Catégorie : Assistants familiaux
Ajustements informatiques,les assistants familiaux doivent payer !
Inadmissible ! La DEF (direction enfance et famille) demande aux assistants familiaux accueillants des jeunes majeurs de rembourser une partie des indemnités d'entretien perçues à tort du fait de dysfonctionnements informatiques ! Cette péripétie s'ajoute à d'autre tout aussi joyeuses !